一、公司介紹
中山新特麗照明電器有限公司隸屬于香港新特麗國際投資有限公司,新特麗照明始創(chuàng)于1996年,在中國的投資已突破叁仟萬美元,占地近120畝,員工逾千人,具國內(nèi)條件的生產(chǎn)廠房及辦公大樓面積超過11萬平方米,是中國具有規(guī)模的燈飾研發(fā)制造商之一。
中山新特麗照明電器有限公司擁有一批燈飾產(chǎn)品研發(fā)顧問和生產(chǎn)工藝管理人員,共同打造高品質(zhì)的家居、酒店、辦公及商業(yè)照明產(chǎn)品,秉承“做燈飾界的索尼”的目標(biāo),以ISO9001:2000國際質(zhì)量體系、國際電工燈具產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和國家燈具產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)作為產(chǎn)品研發(fā)、制造和質(zhì)量控制檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),其產(chǎn)品先后獲得德國、英國、意大利、瑞典、美國、加拿大、日本等世界多數(shù)發(fā)達(dá)國家產(chǎn)品認(rèn)證,以及中國國家CCC強(qiáng)制證。
二、項(xiàng)目背景
改善前企業(yè)問題點(diǎn)
1未做系統(tǒng)的產(chǎn)品定位與分類管理
2訂單準(zhǔn)交率低,業(yè)務(wù)投訴多,客戶滿意度差
3供應(yīng)商產(chǎn)能不足,應(yīng)急趕貨
4公司內(nèi)物品超儲(chǔ)、積壓現(xiàn)象嚴(yán)重
5沒有銷售預(yù)測(cè)機(jī)制,按訂單生產(chǎn),備料難度大
6缺乏產(chǎn)品生命周期管理
7各部門負(fù)責(zé)人沒有真正的做管理,而是“以事務(wù)或出貨為主”,沒有人關(guān)心公司核心指標(biāo)
三、項(xiàng)目實(shí)施過程
第一階段第二階段第三階段第四階段第五階段
企業(yè)現(xiàn)狀調(diào)研
組織建設(shè)和產(chǎn)品運(yùn)營計(jì)劃體系構(gòu)建采購與供應(yīng)商管理供應(yīng)鏈模式沉淀
1企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略組織架構(gòu)設(shè)計(jì)庫存策略制定采購職能流程梳理產(chǎn)品運(yùn)營模式
2企業(yè)供應(yīng)鏈策略人才盤點(diǎn)和引進(jìn)銷售預(yù)測(cè)模式供應(yīng)商考核機(jī)制產(chǎn)銷協(xié)同模式
3企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)策略流程優(yōu)化產(chǎn)銷協(xié)同模式供應(yīng)商淘汰機(jī)制需求管理模式
4計(jì)劃模式分析產(chǎn)品分類推行日計(jì)劃模式供應(yīng)商關(guān)系管理IT與流程融合
5物控模式分析產(chǎn)品退市模式物料需求計(jì)劃庫存容量設(shè)計(jì)采購管理模式
6方案設(shè)計(jì)研討接單規(guī)則制定信息流優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)調(diào)整人才管理模式
四、項(xiàng)目實(shí)施成效
改善成果
1企業(yè)銷售額提升43.7%
2倉庫面積減少了46.9%
3采購準(zhǔn)交率提升62.5%
4現(xiàn)金周轉(zhuǎn)速率提高,庫存周轉(zhuǎn)率提高了45.2%
5培養(yǎng)了公司供應(yīng)鏈管理團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)供應(yīng)鏈管理人員7人
6構(gòu)建了適合公司運(yùn)作的集成供應(yīng)鏈運(yùn)作模式